5 greșeli frecvente la primul interviu și cum să le eviți

Interviul de angajare: de câte ori te-ai gândit cum va fi pentru prima dată această experiență?Sunt convins că ai auzit de nenumărate ori că, într-o bună zi, va trebui să treci și tu, pentru prima dată, printr-un astfel de „test” pentru a reuși să te angajezi.

Crede-mă, te înțeleg perfect, deoarece primul interviu de angajare este un moment cu adevărat provocator. Emoțiile, nesiguranța și dorința de a face o impresie bună pot pune presiune pe oricine.

O impresie greșită poate duce către un refuz, iar nimeni nu își dorește să treacă printr-o astfel de experiență, mai ales la început de drum.

Fiecare interviu este o oportunitate de a învăța și de a te dezvolta. Chiar dacă nu obții jobul din prima încercare, vei câștiga experiență și vei ști mai bine la ce să te aștepți data viitoare.

1.  Nepregătirea suficientă înainte de interviu

Prima greșeală înaintea primului interviu de angajare este prezentarea la acesta fără a te pregăti înainte. Imaginează-ți că tu ești angajatorul. Ce impresia ai avea despre un posibil viitor angajat care s-ar prezenta fără să știe nimic despre companie și postul pentru care optează. Să ghicesc: lipsă de interes și de profesionalism, nu? Eram sigur! Așa că, dacă urmează să ai un prim interviu, înainte de a te prezenta, informează-te!

2.  Întârzierea la interviu

Orice angajator își dorește o echipă formată din oameni punctuali. Astfel, dovedești că ești serios, dar și că ai respect față de ceilalți. Nu întârzia, deoarece vei da impresia că ești un candidat care nu ia în serios oportunitatea oferită. Ca și recomandare, te poți asigura cu o zi înainte că ora la care te vei porni va fi favorabilă pentru a ajunge chiar cu 5-10 minute înainte de ora stabilită.

Interviul este online? Mai bine! Dar, din nou, încearcă să te conectezi puțin mai repede. Astfel, vei arată că ești un om serios, responsabil și interesat. Iar, dacă ceva care te împiedică din a ajunge la timp a intervenit, nu uita să anunți angajatorul cu prima ocazie.

3.  Gestionarea ineficientă a emoțiilor

Emoțiile pot avea cel mai mare impact în ceea ce privește un prim interviu. Nu vrei să fii nici prea timid, nici prea vorbăreț, dar, nici să pari dezinteresat sau arogant. Știu, e greu. Ți-e frică să nu o dai în bară. Dar, nu uita niciodată, că fără ele, nu ai mai fi om. Și pentru că ești unul, doar tu le poți controla, ba chiar să le folosești pentru a te avantaja în fața celorlalți.

Ca sfat, caută înainte posibile întrebări cu care te poți întâlni la un prim interviu. Formulează-ți răspunsurile de acasă și încearcă să le repeți, pentru a avea deja o idee în cazul în care chiar te vei întâlni cu una din acele întrebări. Foarte important, nu uita de contactul vizual cu angajatorul, postura, care trebuie să fie una deschisă și tonul calm, pentru a oferi încredere și seriozitate.

4.  Răspunsuri neclare sau superficiale

După cum ți-am spus deja, nu vrei să fii nici prea tăcut, dar, nici să vorbești prea mult și astfel să plictisești. Să ne imaginăm că angajatorul îți oferă un scenariu al unei situații. Calculează-ți răspunsul și oferă-i neapărat sarcina pe care ți-ai asuma-o, cum ai acționa și ce rezultat ți-ai dori să aibă.

Așa, nu o să fii superficial. Dar, ai grijă să nu te iei cu vorba și să te abați de la drum, pentru că atunci vei ajunge să spui prea multe. Vei deveni plictisitor și vei oferi informații inutile.

5.  Lipsa întrebărilor adresate angajatorului

Te-am plictisit că am tot vorbit despre cum să nu arați dezinteresat? Îmi pare rău, dar, trebuie să revenim la acest aspect. Să spunem că interviul e aproape gata, ești foarte mândru de cum a decurs, angajatorul pare mulțumit și crezi că totul s-a rezolvat. Nu te pierde la final! Adresează-i câteva întrebări.

Dacă n-o faci, poate părea că abia așteptai să scapi de acolo. Doar că ai grijă la ordine și manieră.

Nu poți începe direct cu o întrebare legată de salariu. Dar, de exemplu, poți începe cu unele legate de cum arată o zi de muncă pentru postul la care ai aplicat, care sunt valorile cele mai importante ale companiei și ce va urma în vederea angajării.

Nu am de ce să mint, primul interviu de angajare te va speria.

Dar, nu ești nici primul și nici ultimul care are de trecut prin acest aspect al vieții. Nimeni nu a murit încă din cauza unui interviu. Am tot glumit, dar, treaba e serioasă.

Vrei să lași o impresie bună? Ai încredere în mine și urmează-mi sfaturile. Poate că într-o zi ne vom întâlni și îmi vei putea mulțumi pentru ajutorul acordat. Este important să îți amintești că fiecare pas pe care îl faci în direcția corectă te va ajuta să îți construiești o carieră de succes.

Dacă ai ajuns până aici, trimite articolul unui prieten care urmează să participe la primul său interviu! Ajută-l să fie pregătit și să aibă încredere în abilitățile sale.

Sursă imagini: Unsplash

Autor: Bogdan-Gabriel Butnar

Editor: Niga Oana